SALARIES des magasins d'AUDIOVISUEL, ELECTROMENAGER ET HI-FI

Les congés et absences

Sans conditions d’ancienneté :

• Mariage du salarié : quatre jours.
• Naissance ou adoption d’un enfant : trois jours.
• Mariage d’un enfant : un jour.
• Décès du conjoint ou d’un enfant : cinq jours.
• Décès du père ou de la mère : deux jours.
• Décès d’un autre ascendant ou d’un descendant autre qu’un enfant, décès d’un beaux-parents : un jour.
• Décès d’un frère ou beau-frère, d’une sœur ou belle-sœur : un jour.
• Lorsque le décès nécessite un déplacement à plus de 300 kilomètres du domicile du salarié il lui sera accordé, sur sa demande, une autorisation d’absence complémentaire d’un jour.
• Entrée d’un enfant en classe maternelle, cours préparatoire et sixième : deux heures.

 Après un an d’ancienneté :

  • Mariage de l’intéressé : cinq jours.
  • Première communion d’un enfant : un jour
  • Déménagement : un jour non renouvelable avant quatre ans.

Congés d’ancienneté :

Les salariés justifiant d’une ancienneté ininterrompue dans l’entreprise d’au moins cinq ans bénéficient de jours de congés payés supplémentaires aux congés annuels légaux, dans les conditions suivantes :

  • 1 jour pour les salariés ayant 15 ans d’ancienneté
  • 3 jours pour les salariés ayant 20 ans d’ancienneté
  • 4 jours pour les salariés ayant 25 ans d’ancienneté